Publicatie tijd: 2023-05-25 Oorsprong: aangedreven
Het is de beste tijd om ervoor te zorgen dat uw werknemers zich gewaardeerd voelen.
Onderzoek bewijst dat gelukkige werknemers efficiënter zijn. Terwijl de media ons bombardeert met verhalen over mislukte bedrijven en economische stagnatie, kan motiverende werknemers hun gevoel van veiligheid, moraal, loyaliteit, productiviteit en winstgevendheid aanzienlijk verbeteren. Of u nu een van de top 500 bedrijven ter wereld of een familiebedrijf vertegenwoordigt, erkenning is een effectieve en economische manier om uw werknemers te laten weten dat ze belangrijk zijn.
YC Gift denkt dat het leven en het bedrijfsleven een groots avontuur zijn, en hoe krachtig het brein is en waar het je kan brengen. Het krachtige brein zal uw bedrijf beter helpen en uw leven gemakkelijker maken. Dus je kunt je voorstellen hoe zit het met een groep krachtige hersenen?
Het is niet beperkt tot jarenlange serviceherkenning, maar omvat ook doelen om te bereiken, projecten om promotie te voltooien of te herdenken. Door gepersonaliseerde beloningen aan werknemers aan te bieden, maakt u meer invloedrijke projecten met intrinsieke waarde voor zowel werknemers als het bedrijf. Persoonlijke contacten zoals deze zijn invloedrijker omdat ze persoonlijke bijdragen benadrukken en laten zien dat de betrokkenheid van werknemers altijd de focus is.
Een doorbraakstudie uitgevoerd door MIT heeft aangetoond dat: succesvolle ervaring de hersenen kan veranderen en succes kan de hersenen stimuleren om de fysieke eigenschappen ervan te veranderen; Falen heeft geen effect op de hersenen. Wetenschappers geloven dat dit op neurologisch niveau betekent dat succes eigenlijk meer informatie biedt dan falen. Wanneer je een beloning krijgt, herinnert de hersenen zich het juiste gedrag. In het geval van falen zullen de hersenen echter hulpeloos zijn en niet weten wat ze moeten opslaan, dus er zal niets veranderen.
Deze studies verlichten ons over de managementprincipes: leiders moeten meer aandacht besteden aan de voordelen en successen van individuen en teams, op een positieve manier met werknemers omgaan en passende lof geven;
Als u goed voor uw werknemers zorgt, zullen ze goed voor u en uw klanten zorgen. Dit geldt voor elk type onderneming, ongeacht groot of klein formaat. Het is niet zo moeilijk als u denkt om uw werknemers dankbaar te zijn. Soms kunnen kleine en zinvolle geschenken zoals aangepaste reversspelden veel helpen.
Een verscheidenheid aan aangepaste herkenningspinnen
Als het gaat om de erkenning van werknemers, kunt u bonussen, certificaten of trofeeën overwegen. De reverspen is echter een van de meest populaire concepten voor werknemersherkenning die door bedrijven of organisaties wordt gebruikt!
Naast dat ze worden gebruikt als een symbool van verschillende organisaties, zoals broederschappen en sororities, bedrijfs- en politieke partijen, activiteiten en vergaderingen, kan rapelpen ook worden gebruikt om prestaties te specificeren. Als het gemeenschappelijke element van programma's voor werknemersherkenning wordt de pin aan teams of individuen gepresenteerd als een symbool van prestaties. Een gevoel van verbondenheid wordt bijgebracht in de elite -artiesten in de organisatie door de aangepaste reverspen.
Het opnemen van uw bedrijfslogo in aangepaste motivatiepennen en het verspreiden van ze aan werknemers kan hen laten zien dat zij het deel zijn dat het bedrijf geweldig maakt. Uw werknemers zullen trots zijn om hun erkenningspinnen te dragen, en hun prestaties zullen worden erkend door leeftijdsgenoten, familie en vrienden.
• kosteneffectief en een economische manier
• hoogwaardige uiterlijk en blijvende aantrekkingskracht
• levendige glazuurkleuren, heldere metalen plating en upgrade -opties
• 100% aangepaste stijl met onbeperkt ontwerppotentieel
• Put-match met dressing voor zaken en werkuniform
• Multi-thema, multi-incassion, multi-type werk (inclusief verpleegkundigen/leraren/soldaten en andere specifieke beroepen)
Wanneer de meeste denken aan erkenningspinnen, denken ze aan jarenlange dienst, maar er zijn verschillende unieke herkenningsthema's:
• Dienstjaren
• Uitstekend personeel
• Handelsshow
• Evenement en vergadering
• Teamgebouw
• Speciale certificering
• Veiligheidsmodel
• Unieke ceremonie
• Klantenservice
Creëer je eigen herkenningspinnen
De personeelspinnen van medewerkers zijn een leuke en unieke manier om creatieve manieren te bieden om complimenten te delen. Aangepaste pin -ontwerpen omvatten vaak bedrijfslogo's, teamlogo's, missieverklaringen en motiverende slogans die doen denken aan de cultuur en tradities van het bedrijf.
Inclusief bewustmakingsondersteuning of jarenlange dienst of uitstekende werknemers, deze pinnen kunnen om verschillende redenen worden gebruikt en kunnen aan alle mensen worden verstrekt, zonder limiet per leeftijd. Dit is een andere manier om prestaties te belonen en mensen te herkennen die zichzelf overstijgen.
Onze pinnen kunnen worden geïnstalleerd op speciale display -kaarten of gevuld in cadeaubussen. Scholen, bedrijven, clubs, sportteams, wetshandhaving, ziekenhuizen, tandheelkundige klinieken en zelfs het leger kan deze erkenningspinnen gebruiken. Deze pennen kunnen afzonderlijk of samen met trofeeën, certificaten of andere beloningen worden gepresenteerd.
Bent u op zoek naar inspiratiepenontwerpen van medewerkers of iets zinvols? Dan ben je bij elkaar gekomen. YC -cadeau is de beste bron voor u om reverspennen aan te passen. Wij zijn experts op het gebied van op maat gemaakte award pin -ontwerp en productie en we vergroten altijd onze selectie promotionele producten, er is altijd iets nieuws voor u te vinden. Je zult snel ontdekken dat we meer kunnen maken dan alleen aangepaste prijspennen.
Bekijk onze pagina aangepaste rapelpennen voor meer informatie over de verschillende gepersonaliseerde opties die beschikbaar zijn voor uw pinsontwerp. Kies uit aangepaste vormen, glitterpoeder, lichtpinnen en andere interessante stijlen. Onze erkenningspinnen zijn gemaakt in veel verschillende ambachten, u kunt kiezen uit kleurrijke emailverven, bronzen afwerkingen, glanzende gouden ontwerpen en meer!